GRIZZLY DIGITAL COMPANY

Разработка ПО на заказ, Веб-разработка, Собственные продукты, Мобильная разработка, Embedded Software, Белорусский рынок, Рекламные услуги, Образовательные услуги, Прочие ИТ-услуги, Банковское ПО, ИТ-консалтинг, Разработка и внедрение ERP-систем, SaaS, ECommerce, ПО для финансовых рынков, Аналитическое ПО
Сотрудники: ≈ 37 Технические специалисты в Беларуси: ≈ 21 Сотрудники в Беларуси: ≈ 35
4 3 Год основания: 2015
D703b29b8dbe2eb331296d8e96981c0a

    Grizzly Digital Company believes that every small business has an opportunity to become a rival to those
who have already won the great amount of the market share. The Internet makes it possible for
everyone.
    We will create any online business from scratch and promote it through the Web. Our aim is to make
the idea real and drive it to success.

    What instruments do we use to achieve our aim?
-  Web development;
- SEO/website promotion/SERM;
- Soft development;
- Chatbot development;
- Mobile development.
    Having started from 5 people we are now a strong team of 37 specialists. In 2017 we founded an office
in Warsaw and started to work on the European projects.
     What do we offer to our employee?
- Resources for education and professional growth;
- An office 15 minutes away from the city center;
- Challenging projects;
- Young and active team ready to solve any problem.
    Become a part of the Grizzly Family and let’s turn clients’ ideas into reality together!

Сводный рейтинг:

4.4
(25 место в рейтинге) Как считается место в рейтинге
  • Связь с менеджментом
    4.2
  • Рекомендуют компанию
    4.4
  • Гордятся работой
    4.6
  • Производительность труда
    4.2
  • Признание и похвала
    4.4
  • Возможности для роста
    4.6
  • Продвижение по службе
    4.7
  • Компетенция
    4.5
  • Пособия
    4.3
  • Обмен знаниями
    4.6

Официальные представители


  • radukov.romanРадюков Роман Директор
  • PSTolkВиктория Радюкова hr-менеджер
  • quilerksКирилл Шуринов Руководитель отдела поискового продвижения Web-сайтов
Ассоциированные юридические лица
Войдите, чтобы оставить отзыв и оценить компанию
Missing
Работает в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: 12 месяцев
Оценка: 4.9

Пришла в Grizzly в октябре 2017 года. Первое, что понравилось в компании, - это звучное и оригинальное название))) Коллектив в компании реально состоит из молодых и амбициозных) При этом достаточно много специалистов, которые хоть и молоды, но имеют внушительный проф. опыт.
Хорошо проработано разделение труда. Каждый специалист реально делает свою работу.
Офисы устроены по системе openspace, поэтому, иногда могут отвлекать громкие споры/обсуждения тех. специалистов) В офисе есть все необходимое и действительно быстрый интернет)
Чёткий рабочий график без необходимости перерабатывать. Но есть некоторая нелинейность трудового процесса(характерно, наверное, для всей сферы). Не возникало никаких вопрос при необходимости взять свободный день.

Плюсы

  • звучное имя компании)
  • молодой, амбициозный коллектив, Grizzly Family)
  • чёткое разделение полномочий
  • чёткий рабочий график и график отпусков
  • ответственные сотрудники
  • бонусы от компании

Минусы

  • иногда громкие обсуждения тех. специалистов
  • некоторая нелинейность трудового процесса(характерно, наверное, для всей сферы)
Ce0e9c999608fa25c148276c27e5f678?1537280012
Работает в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: 12 месяцев

Ольга, спасибо за твой отзыв!

Работает в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: 8 месяцев
Оценка: 4.9

Работаю здесь копирайтером с февраля 2018 г. Всё хорошо в плане эмоционального комфорта. Очень нравится, что не приходится напрямую общаться с клиентами и нервничать из-за этого. Но иногда(по разным причинам), в том числе из-за неоптимальных процессов коммуникации “клиент-аккаунт-копирайтер”, приходится уточнять некоторые моменты.
Нравится, что руководители подразделения и всего отдела видят проблемы и улучшают бизнес-процессы ради комфорта сотрудников. Есть возможность для карьерного роста, что безусловно круто)
По организации офиса всё хорошо. Круто, что офисы модернизируется(повышение комфортности) и имеют фирменный дизайн. Не хватает разве что полноценной кухни)

Плюсы

  • эмоциональный комфорт.
  • чётко распределны проф. обязанности. Не делаешь чужую работу.
  • открытый и активный руководящий состав.
  • виденье карьерных перспектив.
  • постоянное улучшение условий работы в компании. Ощущение роста компании)

Минусы

  • не на все 100% оптимизированы процессы.
  • нету полноценной кухни.
Ce0e9c999608fa25c148276c27e5f678?1537280012
Работает в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: 8 месяцев

Алёна, спасибо за твой отзыв!

Проработал в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: около 1 месяца
Оценка: 5.0

Это моя вторая практика в компании Гриззли. С первого дня мне здесь очень понравилось. Впечатление было настолько положительное, что я сразу поставил себе целью устроится на работу тут. Самый большое плюс - это коллектив (по крайней мере в отделе продаж). Просто находиться в этой атмосфере юмора и позитива уже мотивировало меня приходить в офис. Далее мне очень понравился интерьер (на первом офисе) выглядит современно и стильно. Новый БЦ немного проще и помещение пока только будет обустраивается, но я ожидаю, что в итоге оно будет только лучше. Моим первым руководителем была Даша, прекрасный и очень приятный в общении и работе человек. Практика была очень познавательной. В один период поставили заниматься работать с админкой сайта zrobym.by. Работа была очень монотонной и неинтересной, но я был рад помочь и внести какой-то вклад. HR Вика оставила восхитительное впечатление своим внимательным подходом и харизмой. Но, к сожалению, с HR-ом Евгением, как мне показалось, с его стороны не наладился контакт. Моя вторая практика отличалась и оставила более богатое впечатление. В этот раз в офисе я нахожусь намного больше, что позволило узнать всё и всех получше. Руководителем(наставником) мне назначили Егора, обучаться у которого мне интереснее всего. Почувствовал это после первых минут знакомства и на протяжении всей практики это только подтверждалось. Мне нравится расширять свой кругозор и знания просто находясь в окружении звонков, обсуждений и переговоров с клиентами. На первый момент мне показалось не понятным то, что в отделе продаж не принято уходить раньше 18:05. Не совсем знал, как правильно вести себя в этом плане, без четкого обозначения конца рабочего дня, но это не важно так в большинстве случаях мне хотелось оставаться тут подольше. В последствии я понял, что компания молодая и следует работать чуть больше и это будет вознаграждено: «Гриззли деньгами накормит». Перед тем как я шёл на позицию медиапланера я почитал требования к вакансии на официальном сайте компании. Но как оказалось, эти требования не полностью соответствуют реальным задачам. При возникновении вопроса всегда помогут и ответят. И предоставят обучающие материалы. У меня нету опыта для сравнения, кроме как рассказов других людей. Но в отношении коллектива и обстановки – это отличное место для работы и особенно обучения реальным и практичным вещам, чему не учат в университете. Тут все как одна большая семья. Предвкушаю дальнейший рост компании. И это было большим удовольствием для меня оказаться полезным выполняя свои задачи здесь.

Ce0e9c999608fa25c148276c27e5f678?1537280012
Проработал в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: около 1 месяца

Никита, спасибо за твой отзыв!

Проработал в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: 3 месяца
Оценка: 4.5

Работаю в компании больше 4 месяцев на должности менеджера по продажам. До этого работал в Белтелекоме и ушел с "тепленького" места в берлогу к Гриззли. О выборе не пожалел, хоть работать приходиться в 2,а то и в 3 раза больше, кайфа от этого получаешь ровно столько же. Команда огонь, продукты компании огонь, руководство огонь. На предыдущем месте работы, ты был сам за себя, очень приятно осознавать, что в Гриззли тебе рядовой сотрудник или руководитель подставят свое мохнатое плечо. Слушая планерки часто удивляешься, какие тут проблемы решаются. От захвата мира, до почему у специалиста уходит n-e количество времени на задачу и как это можно исправить. Т.е. если есть действительно проблема, которая требует решения и в бизнес-процессе тоже - ее решат. Это очень круто. Приходить на работу раньше и уйти позже нас никто не просит, но оно само так получается и не помню я ни 1 работу,чтобы мне хотелось идти на работу в 7 или 8 утра, когда официально рабочий с 9. Если это произошло,значит я на нужном месте.
Для тех кто ищет, это команда гигантов и силачей. Прийти сюда и просто просиживать штаны не получиться. Даешь результат-получаешь столько же. Т.к. компания нацелена на освоение новых рынков (недавно открыли филиал в Польше), карьерный рост в компании как само собой разумеющееся.

Плюсы

  • Крутой коллектив
  • Лояльное руководство
  • Дресс-код в рамках разумного
  • Регулярные TeamFriday, где можно покушать пиццы и поиграть в настолки в подарок от компании.
  • Бесплатные абонементы в тренажерном зале "Адренали"
  • Оплаченные курсы Английского и Польских языков на офисе
  • Офис OpenSpace
  • Не знаю как ЗП других сотрудников, у отдела продаж очень щедрая комиссия с привлеченного клиента.

Минусы

  • постоянная проблема с парковкой
  • отсутствие кухни (хотя обещают решить вопрос до весны 2018 года)
  • достаточно тяжелое обучение в начале работы.
Ce0e9c999608fa25c148276c27e5f678?1537280012
Проработал в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: 3 месяца

Егор, спасибо за твой отзыв!

Работает в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: больше 1 года
Оценка: 4.7

GRIZZLY DC - крутая команда. GRIZZLY DC - компетентная и высококвалифицированная команда. GRIZZLY DC - живая и энергичная команда. Если ты чувствуешь, что тебя тянет в IT и ты готов отдаваться на 200% и столько же получить - тебе к нам. Если у тебя есть проект, который надо поднять или реализовать - тебе к нам.
GRIZZLY - это та компания, в которой возможен рост и развитие. Сила и потенциал GRIZZLY открывают широкие возможности, как для клиентов, так и для сотрудников компании.

Ce0e9c999608fa25c148276c27e5f678?1537280012
Работает в GRIZZLY DIGITAL COMPANY: больше 1 года

Андрей, спасибо за твой отзыв!

Использование материалов, размещенных на сайте, разрешается при условии прямой гиперссылки на dev.by. Ссылка должна быть размещена в подзаголовке или в первом абзаце публикации.