Manao

Узнал я о “Манао” еще до того, как решил пойти к ним на стажировку. Один из моих друзей, который на тот момент уже работал разработчиком на PHP, рассказывал мне о них.
Когда я находился на стажировке в другой компании, я увидел вакансию, в которой было написано, что Манао набирает стажеров. Откликнувшись на нее, мне пришло тестовое задание. После того как я его сдал, меня пригласили на собеседование. Пообщавшись со мной, технический директор, который и проводил собеседование, рассказал мне о том, как проходит обучение в Манао. Он рассказал, что обучение проходит у них в офисе, все необходимое для обучения они предоставят, будут предоставляться коллективные задания, что обучение будет проходить в зависимости от того, какие результаты ты показываешь. Было сказано, что для того, чтобы ничего не упускать, будет особый упор на темы, в которых ты можешь отставать. А в случае успешного прохождения стажировки, будет возможно попасть в команду. Меня это очень заинтересовало. И будучи не довольным тем местом, в котором я проходил стажировку на тот момент, я решил попробовать пройти ее в Манао.
За все время обучения хорошо запомнился подход «преподавателя», который внятно и доходчиво отвечал на мои вопросы, не “игнорировал” их и лично помогал их решить, если что-то не получалось сделать самому. Запомнилось коллективное задание, которое было предоставлено нашей группе стажеров. Запомнилось ощущение того, что ты работаешь в команде. Никаких разочарований не было, так как все, что было обещано, я получил.
А когда мне был предложен оффер, я не задумываясь согласился.