PSA

PSA
ИТ-аутсорсинг, Разработка ПО на заказ, Мобильная разработка, Embedded Software, Веб-разработка, Hardware
Сотрудники: ≈ 40 Технические специалисты в Беларуси: ≈ 30 Сотрудники в Беларуси: ≈ 35
7 1 Год основания: 1993
755b573da060723a9bd4c1484b4f285c

Обсуждение

Missing-male
rei3er
– Senior Software Engineer в PSA

+1

Работаю в компании более 1.5 лет. За этот период времени ни разу не было задержек по зарплате. В этом плане руководству большой плюс. В остальном в принципе согласен с shadowgard.

Missing-male
shadowgard
– Project Manager в ScienceSoft

+1

Бред сивой кобылы. Других выражений даже не приходит в голову. Я работаю в компании около года и попробую ответить по пунктам.

1. Проекты.

На собеседовании сразу озвучивается на какой проект рассматривается вакансия и какой бэкграунд ожидается от соискателя. Причем, никто не скрывает проблем конкретного проекта, если они есть. Собеседование проходит не в форме экзамена с элементами стресс-тестирования, а в форме беседы взрослых людей, каждый из которых знает, чего он хочет. На другой проект вас могут перевести, если вы не справляетесь с тем, на который вы шли, либо по вашему желанию

2. Условия труда.

Что вас-то не устраивало? Помещения не перегружены, везде есть кондиционеры, бесплатные чай-кофе-печенье. Для тех, кто хочет, постоянные занятия английским языком. В рабочее время. Бесплатно. Кстати, лично мне очень помогает.

3. Трудовая дисциплина.

Естественно, она есть. Декларируется с 11 до 17 в офисе, 40-часовая рабочая неделя. Остальное - на усмотрение сотрудника. Офис открыт с 8 до 22х. Но еще ни разу не было такого, что при необходимости нельзя было договориться с руководством об отлучке с рабочего места в другое время. А какой режим работы был бы интересен вам? Резюмируя - дисциплина не напрягает и в ранг религии не возводится.

4. Странноватое руководство.

Эм... а в чем оно странноватое? И кто конкретно показался лично вам странноватым? По-моему, все действуют в рамках своих должностных обязанностей и вполне профессионально. Вопросы решаются вполне оперативно.

5. Скупость.

Ну да, конечно... я так до сих пор и не уговорил купить сюда хорошую кофе-машину :). А в остальном... Корпоративы 4 раза в год + см. п. 2. З/п тоже повышают два раза в год по результатам аттестации.

И вне темы: приятно поразило отношение компании даже к новым сотрудникам. Если вы чего-то стоите, как профессионал, то сдерживать ваш рост никто не будет. На примере, но без фамилий: за полгода 2 мида стали сеньорами, сеньоры - тимлидами, два человека, проработав в компании не очень долго, съездили в США.

Missing
-1

Прежде чем сюда идти, рекомендую сто раз уточнить, что за проект и чем будете заниматься (что б потом не жалеть о времени потраченном), а также условия труда - иначе по приходу может ждать куча сюрпризов, а будет поздно.

Быть готовым к серой зарплате.

Компания довольно специфическая, руководство странноватое, американцы довольно скупы.

Missing
-3

велком

Missing-male
stoGramm
– инженер программист в PSA

+2

Работаю в компании 3 месяца.

Хороший коллектив, дружелюбная демократическая атмосфера, интересные проекты, адекватное руководство, зп платят вовремя.

Picture_10228?1356410096
+1

- Зарплаты в «БэстСофт» вполне конкурентоспособные, о чем свидетельствует достаточное количество желающих работать в нашей компании.

А как это можно проверить * ?

Missing
+2

Сергей,

уровень зарплаты для каждого сотрудника отпределяется исходя из результатов интервью и желаний кандидата. Кроме того, компания регулярно проводит оценку профессионального роста сотрудников, в ходе которой также происходит пересмотр уровня оплаты труда.

Более детально - на встрече с руковолителями компании.

Если вас заинтересовали открытые в данный момент вакансии комании "БэстСофт", отправьте свое резюме на hr@bestsoft.by.

Missing-male
SaZ
– Qt expert в iCCup

Был на собеседовании пару лет назад, проекты показались интересными, хотя я и далёк от хардвара. Отказался от оффера из-за крайне низкой зарплаты. Мне предложили примерно на 30% меньше, чем на аналогичных вакансиях. Причём даже торговались за +- 100$. Несерьёзно.

Не говоря уже о том, что очень незначительная часть зарплаты прописывается в белорусский контракт. Кредитов в банке не возьмёшь, с налоговой могут быть вопросы.

Missing
-2

Внесу ложку дёгдя - работал в компании:

- офис - снимают в здании нии соответственно офис никакущий - глаз совсем не радует

- так называемый гибкий график - смысл его в том что они считают что если ты можешь приходить до 11 это гибкий график. в 11 ходят и проверяют все ли на месте. в офисе должен сидеть с 11 - до 17 - и только обед 45 минут. если надо куда то отлучиться то нельзя.

- никаких бонусов и плюшек типа - компенсации спорта и все такое.Справедливости ради скажу что английский есть. Хозяин американец и все как то у них пожадному

- любителям белой зп тоже не сюда.

А так впринципе нормальная кантора и хороший коллектив.

Missing
+1

Уважаемый Kuklavod,

Компания «БэстСофт» благодарна вам за интерес и конструктивную критику. Любые комментарии помогают нам переосмысливать свою работу, чтобы динамично развиваться и реализовывать задуманное.

Фактически, вышеизложенное вами соответствует действительности, за исключением некоторых моментов. Позволю себе их озвучить:

- Офис находится в центре города (Платонова, 22) в непосредственной близости со всеми благами цивилизации. Среди принципиальных отличий от помещений НИИ – кондиционированные рабочие места, просторные помещения, оборудованная комната отдыха и приема пищи. Улыбчивый офис-менеджер ежедневно пополняет запасы питьевой воды, чая, кофе и рназнообразных вкусностей.

- В компании существует гибкий график рабочего времени. Однако с 11:00 до 17:00 все сотрудники должны находиться на рабочих местах. Если по каким-либо обстоятельствам необходимо отлучиться, руководство всегда стремится идти навстречу сотрудникам компании. Каждому сотруднику предоставлено право сместить начало/окончание рабочего дня до 2-х часов. Также это время можно компенсировать в счет отпуска. Кроме того, при необходимости инженеры могут работать удаленно.

- У каждого сотрудника есть максимум возможностей для обучения и повышения своего профессионального уровня. В офисе проводятся занятия по английскому языку и различные тренинги. Регулярное проведение аттестаций способствуют динамичному карьерному росту.

Бонусы – 100%-но оплачиваемый больничный и отпуск, командировки заграницу, корпоративные мероприятия, соревнования, празднования дней рождений.

- Зарплаты в «БэстСофт» вполне конкурентоспособные, о чем свидетельствует достаточное количество желающих работать в нашей компании.

Missing-male

однозначно связь есть ыыы)))

Picture_1800?1356409854
Anchored
– Technical Writer в EPAM

-1

Так, працаваць па асобных пакоях, а не ў адной вялізнай зале, як было да пераезду, куды больш зручней. Сцены спрытныя - цяпер цокат жаночых абцасаў на калідоры не заглушае голас твайго амерыканскага кліента на іншым канцы провада.

І што ні кажы, цэнтр горада - гэта вялікая справа. Адчуваеш вакол цывілізацыю, нават твары прахожых па вул. Гікалы больш насычаныя інтэлектам і адлюстроўваюць пэўныя ментальныя працэсы.

Missing-male

Местоположение зафиксили. Теперь мы на Платонова.

Хотя прежнее было тоже очень даже ничего.

Missing-male

не,я после универа 0,5 года оттрубил и сё :)

Missing-male

Чёт я не понял фразы :(

работал на бестсофте джуниором (пока в армию не забрали :((((( ).

отличная компания! 1 Anchored про развитие в специалисты. конечно,приходится заниматься разным,не только по специальности. благодаря этому,в принципе, и развиваешься.

минус только местоположение :((

Missing-male

>> работал на бестсофте джуниором (пока в армию не забрали :(((((

Этот пост прислали прямо из казармы? :)

Picture_1800?1356409854
Anchored
– Technical Writer в EPAM

На БэстСофце вельмі хутка можна развіцца ў выдатнага спецыяліста. Залогам таму - сучасныя і рознабаковыя праекты, якія Штаты не замінаюць падкідваць, а таксама - акуратна і сур'ёзна пастаўлены працэс распрацоўкі ПЗ.

Дзейнасць кампаніі, здаецца, адпавядае заходнім стандартам, ад заказчыкаў л'юцца словы падзякі.

Незручным застаецца месцазнаходжанне - за МКАД ля гіпермаркету BIGZZ, без тачкі чорт ведае колькі часу трэба дабірацца!

Picture_2369?1356409872
Zeratul
– программист в НПП БЕЛСОФТ, ЗАО

-1

Не факт, что к BIGZZ-у переберётесь... Слышал, вроде как отказываются от рассмотрения этого варианта.

Missing-male
Svr77
– Team leader, Senior Software Developer в freelancer

+1

Что ж у вас так с зарплатой все плохо? Судя по обьявкам, которые кидают в интернете, вроде обещают вполне конкурентноспособные :-) Или тут только одни джуниоры голоса пооставляли?:-)


Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

© 2008-2017 Частное предприятие "Дев Бай"
Использование материалов, размещенных на сайте, разрешается при условии прямой гиперссылки на dev.by. Ссылка должна быть размещена в подзаголовке или в первом абзаце публикации.
datahata — хостинг в Беларуси