(function() { var count, root; root = $('.comment[data-id="1815"]'); root.find(".comment").remove(); root.append("
\n
\n<\/a>\n
\n\"Picture_2972?1356409893\"\n<\/div>\n
\n
\nSaintDog<\/a>\n
\n\n<\/div>\n
\n
19 April 2012, 17:07<\/a>\n<\/time>\n↑<\/span>\n<\/div>\n
\n\n-1\n<\/strong>\n<\/div>\n
\n

\"4. - с контракта отпускать не хотят -- вообще это неотъемлемое право работодателя \"не отпускать с контракта\", это особенности нашего законодательства.\"<\/p>

Не откроете секрет, что за пункты мешают отпустить человека. Или как обычно, банальная жадность? :\\<\/p>

Я так понимаю , что это весьма продуктивно держать на работе человека, который открыто заявляет что не хочет тут работать. <\/p>

Это официальная позиция лидов в ЕПАМе ?<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
\n<\/a>\n
\n\"Missing-male\"\n<\/div>\n
\n
\nAlexanderX<\/a>\n
\n– Lead Software Engeneer в EPAM\n<\/div>\n
\n
19 April 2012, 17:11<\/a>\n<\/time>\n↑<\/span>\n<\/div>\n
\n

Не надо демонизировать \"официальная позиция лидов...\" Лид в Епаме это просто старший специалист, ничего официального. <\/p>

А какая \"жадность\" может помешать отпустить человека? Ведь все время пока его \"не отпускают\" ему платят зп. <\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
\n<\/a>\n
\n\"Picture_2972?1356409893\"\n<\/div>\n
\n
\nSaintDog<\/a>\n
\n\n<\/div>\n
\n
19 April 2012, 18:14<\/a>\n<\/time>\n↑<\/span>\n<\/div>\n
\n

Разницу между рейтом и зарплатой, только сначала этому человеку озвучьте. \"Жадность\" - обычно это не выплата различных \"компенсаций\". Ну и ессно кому охота терять \"дармового\" раба.<\/p>

И не рассказывайте мне про «вложенные в меня деньги», это только с джуниорами прокатывает :)<\/p>

зы. Никто не демонизирует, просто вы как-то складно запели. Я так понял, что ссылок на особенности ТК мы не увидим. <\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
\n<\/a>\n
\n\"Missing-male\"\n<\/div>\n
\n
\nAlexanderX<\/a>\n
\n– Lead Software Engeneer в EPAM\n<\/div>\n
\n
20 April 2012, 09:43<\/a>\n<\/time>\n↑<\/span>\n<\/div>\n
\n\n+1\n<\/strong>\n<\/div>\n
\n

Ну если уж мы о \"разнице между рейтом и зп\" заговорили, она существует, да, а кто-то это от кого-то скрывает? Или Вы из страны эльфов и добрые дяденьки-капиталисты должны Вам что-то платить сверх того за что Вы СОГЛАСНЫ им себя продать (зп)? Если хочется \"рэйт\", так фриланс -- выбор настоящего мужчины :), со всеми рисками, поиском клиентов, отчетностью перед налоговой (или риском черных схем), кидаловом заказчиков... вот и будет Вам \"рэйт\" :).\n<\/p>

Не собираюсь просвещать за ТК РБ, гугл в помощь :)\n<\/p>

Моя ЛИЧНАЯ ( не имеющая ничего общего с \"официальной позицией лидов в ЕПАМе \") позиция -- отпускать работника по первому его требованию.\n<\/p>

Ну и контракт, подписываемый при приеме на работу неплохо ЧИТАТЬ, ПЕРЕД подписанием :)\n<\/p>

ПС Теперь за \"защиту интересов ЭПАМА\", ну или любого работодателя. Я смотрю на вещи проще и не собираюсь никого защищать, я излагаю свою позицию, а она такова, что рынок труда - свободный рынок, не понравился работодатель, встань, выйди и закрой за собой дверь (и работай на нового работодателя за $$$). Зачем плакать на форумах?\n<\/p>

Кактотак.\n<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
\n<\/a>\n
\n\"Picture_2972?1356409893\"\n<\/div>\n
\n
\nSaintDog<\/a>\n
\n\n<\/div>\n
\n
20 April 2012, 11:34<\/a>\n<\/time>\n↑<\/span>\n<\/div>\n
\n\n-1\n<\/strong>\n<\/div>\n
\n

Мы говорили о том , почему человека могут не захотеть отпустить с проекта. Я какбэ вам тонко намекнул, что человека могут продавать за гораздо большие деньги, чем ему платят. Так что ваше \"ему платят зп\" выглядит немного смешно. Вы как лид или до сих пор не понимаете этого или банально обманываете людей подобными высказываниями.<\/p>

Что-то вы быстро сдулись по поводу ТК. Громко крикнуть и в кусты - не красит такую большую должность.<\/p>

Странная позиция у вас. Если кто-то нашел баг и пишет другим об этом - это для вас нормально (я надеюсь), а тут - \"зачем плакать\" , молчи, пусть другие тоже наступят в это ...<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n

\n
\n<\/a>\n
\n\"Bf78e7425a9b9d01ad6b30333a89c972?1365522327\"\n<\/div>\n
\n
\nWinnie<\/a>\n
\n\n<\/div>\n
\n
19 April 2012, 18:49<\/a>\n<\/time>\n↑<\/span>\n<\/div>\n
\n

Я думаю, что не банальная жадность, а банальная глупость может помешать отпустить человека, если тот не хочет работать. Даже при условии контракта и/или распределения. С распределением, правда, вполне себе могут быть нюансы (наверное, вполне решаемые при желании), т.к. есть третья сторона в лице нашего государства, и именно распределение имело место быть (а не просто контракт), если я всё правильно прочитал. Но это в общем. А в конкретном частном случае - мало-ли что там было? рассказ очень эмоциональный, оно и понятно, но тенденциозность подачи не позволяет со стороны делать какие-либо выводы IMHO.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n<\/div>\n\n"); root.find(".comment-show-replies").remove(); count = $(".comments-list").find(".comment").size(); $(".loading-panel .object-count-inside").text(count); }).call(this);

Использование материалов, размещенных на сайте, разрешается при условии прямой гиперссылки на dev.by. Ссылка должна быть размещена в подзаголовке или в первом абзаце публикации.