Softarex Technologies, Inc.

IOT, AI/ML
Сотрудники ≈ 100
Технические специалисты в Беларуси ≈ 40
Сотрудники в Беларуси ≈ 50
2000 год основания
625072fe3a9b6f528ee3ab0efc2f369e

Отзыв о работе в « Softarex Technologies, Inc. »

Проработал в Softarex Technologies, Inc.: почти не работал
Оценка: 2.1

Довелось к сожалению поработать в этой компании. Из интересных моментов: в компании все обязательно пользуются трекером, при этом, если активности нет 10 минут - трекер спросит где был что делал. Если ушел покурить или попить чай/кофе - будь добр поставь галочку что ты пил кофе (это время естественно откинется от рабочего). Законченным рабочий день считается, когда на трекере показало 8ч. Про трудовой кодекс там не в курсе и про положенные перерывы. С первого дня было ощущение, что компания экономит: дали грязный стул, убогий монитор (в универах мониторы были лучше) и самый дешевый набор перифирии. Комп был с довольно скудным конфигом, из систем - линукс, винда (довольно тяжело выпросить) или хакинтош. Кофе самый дешевый, чай самый дешевый, В офисе поломаны жалюзи, ламинат вздулся и хрустит/скрипит постоянно. Так же каким-то чудом компании достался интересный дед (лет 70), я так и не понял, чем он занимается, но каждый день слушал его разговоры по телефону в опенспейсе, ни один этот разговор не был связан с работой, сидишь и слушаешь час-два разговоры про чужие бытовые проблемы и так каждый день, еще он периодически отчитывает за странные вещи и промывает мозги, очень похоже, что он был идеологом в прошлом. Кстати именно он даёт бумагу на подпись, что ты не имеешь права оставлять отзывы в сети интернет о компании, еще он много раз повторял, что в случае нарушения этих правил будет плохо в дальнейшем в ИТ-карьере и могут довести это все вплоть до УК (поэтому наверное вы и не видите в сети никаких отзывов). В плане менеджмента тоже не все так гладко: компания наполовину украинская и часто бывает, что половина команды в минске, другая половина в харькове - отсюда проблемы с синхроном (некритично на самом деле, но знать об этом неплохо).

По зарплате было чуть выше рынка, зарплата в срок, все официально, тут все хорошо.
Так же устраивали вкусный четверг - какие-то мелкие вкусности по утрам каждый четверг.
По сотрудникам - в основном, кто приходит в компанию, довольно быстро уходит, даже не проработав и месяца.

Плюсы

Вкусный четверг
Довольно быстро учишься гребсти
Видишь, как на практике промывают мозги
Получаешь четкий список на что стоит обращать внимание при трудоустройстве в другую компанию

Минусы

Принудительный трекер для всех - 8 часов надо нажимать на клавиатуру или крутить мышкой
Странный сотрудник с замашками идеолога, который мешает работать и приносить деньги компании
Офис - много мелких технических проблем, слишком много человек в открытом пространстве
Странные доп соглашения с запретом о написании комментариев, отзывов и вообще рассказе об этой компании хоть где-то

Обсуждение

Сортировка:
E00fec210ba5740842f05cfc4cdbc712?1639078146
Алиса Козловская
– HR-manager в Softarex Technologies, Inc.

+1

Нам очень жаль, что вы столкнулись с подобными моментами в своей работе и ещё больше жаль, что решили не обсуждать их, когда почувствовали данный дискомфорт. В Softarex у нас нет привычной бюрократии, а пожелания сотрудников мы всегда учитываем и стараемся выполнять в кратчайшие сроки: от замены рабочего оборудования, смены рабочего пространства, до индивидуального графика работы и т. п.

Трекер, он же Task Tracker, используется для удобства учета задач и оптимизации затраченного времени и является стандартом любой сервисной компании, т. к. они отчитываются перед заказчиками за фактически отработанное время. Да, в Трекер не учитывается время на перерывы, обед и перекуры, но учитывается время на переписки, митинги, обсуждения и обдумывание задачи.

TaskTracker фиксирует точное время, потраченное на задачу, т. к. при самостоятельном учете в Jira оно может “теряться”, не говоря уже о времени на этот самостоятельный учет. Трекер помогает сотруднику не тратить время на отчеты, а концентрироваться над задачами. Как показывает практика, постоянное использование Task Tracker позволяет экономить на самостоятельном учете времени от 4 до 8 часов в месяц.

Более того, все желающие сотрудники компании могут посмотреть исходный код TaskTracker, предложить новые функции, идеи и принять участие в разработке.

А по поводу среднего срока работы сотрудников — он у нас 4.5 года. Безусловно, случается, что в силу разных причин новички не проходят испытательный срок. Возможно так совпало, что именно вы работали в команде стажеров и у вас могло сложиться впечатление, будто все уходят не проработав и месяца.

Нам жаль, что мы не успели узнать друг друга получше и надеемся, что сейчас вы довольны своим местом работы :)

Актуальные вакансии компании можно найти у нас на сайте: — https://softarex.com/career/job-openings/, фото офиса есть в нашем инстаграме — www.instagram.com/softarex.people

© 2008–2021 ЗАО «Дев Бай Медиа»
Перепечатка материалов dev.by возможна только с письменного разрешения редакции.
При цитировании обязательна прямая гиперссылка на соответствующие материалы. Пишите на [email protected].