SoftTeco

Разработка ПО на заказ, Веб-разработка, Мобильная разработка, IOT, Machine learning, ИТ-аутсорсинг
Сотрудники: ≈ 130 Технические специалисты в Беларуси: ≈ 110 Сотрудники в Беларуси: ≈ 130
12 3 Год основания: 2008
Picture_25902

Обсуждение

Missing-male
+2

В SoftTeco я проходил первое в своей жизни собеседование на разработчика, а именно Junior Android.

Настолько профессиональный подход меня очень порадовал и вдохновил.

Меня вообще не мурижил HR вопросами.

Сразу же проверили мой английский (я беседовал с преподавателем англ. языка), мы предметно, но кратко пообщались, оставив друг от другу позитивные впечатления.

После, Елена и Александр гоняли меня по техническим вопросам. Причем никто не пытался засадить. Если были трудности меня подталкивали, чтобы я логическими рассуждениями приходил к правильному ответу.

Дословного знания теории не требовали, если были трудности меня дополняли, или говорили, что в целом это понятно, - причем НИ разу не было такого чувства, что тебя не дослушали или оборвали на полуслове или ответ показался неудовлетворительным. Наоборот было чувство, что мы понимаем друг друга с полуслова.

Были конечно сложные вопросы, но всякие попытки кичиться своим большим проф. опытом, были очень тактично нивелированы Еленой (Александр, не в обиду вам, ваши заковыристые вопросы я очень подробно обсуждал со своими знакомыми разработчиками ;) нам было очень интересно докопаться до разгадки).

В целом за плечами Елены и Александра стоит большой опыт и профессиональный уровень, и это очень чувствуется при общении. Причем подчеркиваю, что нету и намека на снобизм или высокомерие!

Желаю компании процветания и роста!

Missing-male

Еще кстати плюсы работы в компании:

Junior приобретает ментора после принятия на работу.

В компании есть практика code review.

Можно развиваться в нескольких профессиональных направлениях.

Missing
+2

Мнение о компании отрицательное.

Знакомый HR порекомендовала компанию, я прочитала о ней положительные отзывы и пошла на собеседование. Пообщались, выполнила тестовое задание, после сделали устный оффер. Приняла. На следующий день позвонила и сообщила, когда смогу приступить к работе. Компанию эта дата устраивала. В итоге я уволилась с предыдущей работы чуть раньше, чем планировала и готова была приступить к новой на неделю раньше оговоренного. Позвонила hr, согласовали начало работы на неделю раньше, оговорили время и пакет документов. За 2 дня до выхода на работу позвонили и сказали, что уже взяли другого человека. Легко и просто оставили с «носом» Договорились о компенсации в размере 0,5 договоренной ЗП на время испытательного срока. Но неприятный осадок от такого поведения компании остался

C65ae590d476697de40372ed71d9fe0e?1401052388
Сергей Зеневич
– заместитель директора в SoftTeco

Да, к сожалению, так получилось. Думаю такие ситуации бывают везде.

Мы еще раз приносим свои извинения.

Picture?type=square
Anastasia Krivorotova
– Head of Marketing department в Orion Soft

+3

Если вы еще раздумываете послать сюда свое резюме или нет, то хватит сомневаться. Отправляйте!

Проверено на себе:

-Комфортная как в техническом, так и в моральном плане обстановка во время работы

-Приятные и доброжелательные коллеги

-Возможности профессионального обучения и развития

-Множество мероприятий развлекательного плана (пиццы, суши, боулинг, футбол и блаблабла)

-Заработная плата, бонусы, подарки:работаешь спокойно, все официальное

-Душевное и человечное руководство, что тоже немаловажно, знаете ли.

SoftTeco, I'm lovin' it!

Missing-male

Компания понравилась, проходил там собеседование, после чего делал тестовое задание, отношение к кандидатам очень хорошее, очень понравился офис и атмосфера

308e735a43e7f5b6549c23a5000f4b9a?1427577647
Андрей Панасюк
– Senior Software Engineer в Fitbit

+12

Работаю Java-разработчиком в конторе довольно давно. Так что это исключительно взгляд с моей колокольни.

Довольно интересная контора по многим параметрам. Сразу же бросается в глаза линейная, а не иерархическая, структура. Директор и джуниор с пятимесячным опытом могут писать код(и пишут) на одном проекте. Нет многих заморочек, свойственных иерархической структуре. Это также позволяет получать нормальные знания от опытных людей. В плане передачи знаний всё довольно хорошо, есть опытные люди, которые стараются решать проблемы других. Даже если что-то не знается - то вместе это рещается в разы быстрее.

Один из плюсов лично для меня - старание конторы развивать своих сотрудников. К примеру, сотрудники готовят доклады на интересные им темы и делятся с коллегами. Лично я рассказывал про SVN/Git, готовится доклад на тему Ant/Maven/Gradle. Также в очереди доклады на тему оценки проектов, архитектурных решений и прочая. Катаемся на конференции: в том году были на Google Developer Days, в этом - Java One Russia. Контора оплачивает проезд, проживание, входные билеты. При желании - можно попросить купить какую-то книжку, через тот же Amazon. Месяца два назад ко мне таким образом приехвли книжки по SCJP и Scala.

Использование новых технологий в разумных рамках приветствуется. Многие небольшие проекты уже сейчас пишутся на Groovy/Grails, GWT. Пробуем деплоится на тот же OpenShift/Jelastic. На других проектах парни мутят с распределёнными кэшами. Один из Android проектов писали на PhoneGap. В общем, довольно интересно, технологии довольно свежие.

Лично для меня огромных плюсом является возможность использования Linux в качестве рабочей ОС. Меня огорчают все эти требования по использованию Outlook и прочих поделок M$ в больших конторах. В плане выбора среды и железа свойственна демократичность.Довольно солидный парк Маков(для разработки под iOS). В Java разработке - чуть больше Linux(Ubuntu, Mint, Fedora), чуть меньше - Windows. Ноутбуки для работы народ выбирает сам. Оплачивается какой-то разумный предел, остальное, при желании, сотрудник может добавить сам. Регулярные апгрейды железа. Например, в мой ноут поставили SSD винт и память по максимуму.

По графику работы - всё гибко. Уйти на пару часов посреди дня с последующей отработкой - обычно не проблема. Как и взять отгул. С отпуском тоже довольно гибко, главное заранее уведомить.

По моему мнению, не самое удобное расположение офиса, в ТЦ Титан. Хотя осенью там откроют метро. Ну и появился офис в Уручье(БЦ Порт) для тех, кому удобнее ездить туда.

В плане общения - всё очень дружелюбно и даже по-семейному(что, имхо, не всегда гуд).

Хватает всяких бытовых радостей, вроде кофеварки, микроволновки, холодильника, чая/кофе и прочая.

Есть ещё один интересный нюанс: многие из тех, кто уходит с конторы, походив по другим местам, возвращается обратно. Думаю это неплохая характеристика.

Теперь о вещах спорных.

Хотелось бы больше процессовости, что ли. Попытки прививать культуру JUnit тестирования, Code Review, Continious Delivery не очень приживаются. Причина в банальной занятости людей, которым данные вещи интересны и которые могли бы этим заниматься.

Контора растёт, в основном, за счёт не самых опытных людей. "Динамично растущая молодая компания" несёт в себе противоречивые моменты. Надеюсь, их получится нивелировать.

Резюме: Контора действительно стоящая. Это моё четвёртое место работы и, пожалуй, самое лучшее. Похоже что так думаю не один я, учитывая результаты опроса, проведённого dev.by

E7ed2879678dce548ed44e24815cee11?1401052277

Жду отзывов на эту компанию.


Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Использование материалов, размещенных на сайте, разрешается при условии прямой гиперссылки на dev.by. Ссылка должна быть размещена в подзаголовке или в первом абзаце публикации.