SoftTeco

ООО "СофтТеко"
ИТ-аутсорсинг
Сотрудники: ≈ 70
7 3 Год основания: 2008
Picture_25902

Обсуждение

Missing-male
+2

В SoftTeco я проходил первое в своей жизни собеседование на разработчика, а именно Junior Android.

Настолько профессиональный подход меня очень порадовал и вдохновил.

Меня вообще не мурижил HR вопросами.

Сразу же проверили мой английский (я беседовал с преподавателем англ. языка), мы предметно, но кратко пообщались, оставив друг от другу позитивные впечатления.

После, Елена и Александр гоняли меня по техническим вопросам. Причем никто не пытался засадить. Если были трудности меня подталкивали, чтобы я логическими рассуждениями приходил к правильному ответу.

Дословного знания теории не требовали, если были трудности меня дополняли, или говорили, что в целом это понятно, - причем НИ разу не было такого чувства, что тебя не дослушали или оборвали на полуслове или ответ показался неудовлетворительным. Наоборот было чувство, что мы понимаем друг друга с полуслова.

Были конечно сложные вопросы, но всякие попытки кичиться своим большим проф. опытом, были очень тактично нивелированы Еленой (Александр, не в обиду вам, ваши заковыристые вопросы я очень подробно обсуждал со своими знакомыми разработчиками ;) нам было очень интересно докопаться до разгадки).

В целом за плечами Елены и Александра стоит большой опыт и профессиональный уровень, и это очень чувствуется при общении. Причем подчеркиваю, что нету и намека на снобизм или высокомерие!

Желаю компании процветания и роста!

Missing-male

Еще кстати плюсы работы в компании:

Junior приобретает ментора после принятия на работу.

В компании есть практика code review.

Можно развиваться в нескольких профессиональных направлениях.

Missing

Мнение о компании отрицательное.

Знакомый HR порекомендовала компанию, я прочитала о ней положительные отзывы и пошла на собеседование. Пообщались, выполнила тестовое задание, после сделали устный оффер. Приняла. На следующий день позвонила и сообщила, когда смогу приступить к работе. Компанию эта дата устраивала. В итоге я уволилась с предыдущей работы чуть раньше, чем планировала и готова была приступить к новой на неделю раньше оговоренного. Позвонила hr, согласовали начало работы на неделю раньше, оговорили время и пакет документов. За 2 дня до выхода на работу позвонили и сказали, что уже взяли другого человека. Легко и просто оставили с «носом» Договорились о компенсации в размере 0,5 договоренной ЗП на время испытательного срока. Но неприятный осадок от такого поведения компании остался

C65ae590d476697de40372ed71d9fe0e?1401052388
Сергей Зеневич
– заместитель директора в SoftTeco

Да, к сожалению, так получилось. Думаю такие ситуации бывают везде.

Мы еще раз приносим свои извинения.

Picture?type=square
Anastasia Krivorotova
– Marketing professional в SoftTeco

+3

Если вы еще раздумываете послать сюда свое резюме или нет, то хватит сомневаться. Отправляйте!

Проверено на себе:

-Комфортная как в техническом, так и в моральном плане обстановка во время работы

-Приятные и доброжелательные коллеги

-Возможности профессионального обучения и развития

-Множество мероприятий развлекательного плана (пиццы, суши, боулинг, футбол и блаблабла)

-Заработная плата, бонусы, подарки:работаешь спокойно, все официальное

-Душевное и человечное руководство, что тоже немаловажно, знаете ли.

SoftTeco, I'm lovin' it!

Missing-male

Компания понравилась, проходил там собеседование, после чего делал тестовое задание, отношение к кандидатам очень хорошее, очень понравился офис и атмосфера

308e735a43e7f5b6549c23a5000f4b9a?1427577647
Андрей Панасюк
– Senior Software Engineer в Fitbit

+12

Работаю Java-разработчиком в конторе довольно давно. Так что это исключительно взгляд с моей колокольни.

Довольно интересная контора по многим параметрам. Сразу же бросается в глаза линейная, а не иерархическая, структура. Директор и джуниор с пятимесячным опытом могут писать код(и пишут) на одном проекте. Нет многих заморочек, свойственных иерархической структуре. Это также позволяет получать нормальные знания от опытных людей. В плане передачи знаний всё довольно хорошо, есть опытные люди, которые стараются решать проблемы других. Даже если что-то не знается - то вместе это рещается в разы быстрее.

Один из плюсов лично для меня - старание конторы развивать своих сотрудников. К примеру, сотрудники готовят доклады на интересные им темы и делятся с коллегами. Лично я рассказывал про SVN/Git, готовится доклад на тему Ant/Maven/Gradle. Также в очереди доклады на тему оценки проектов, архитектурных решений и прочая. Катаемся на конференции: в том году были на Google Developer Days, в этом - Java One Russia. Контора оплачивает проезд, проживание, входные билеты. При желании - можно попросить купить какую-то книжку, через тот же Amazon. Месяца два назад ко мне таким образом приехвли книжки по SCJP и Scala.

Использование новых технологий в разумных рамках приветствуется. Многие небольшие проекты уже сейчас пишутся на Groovy/Grails, GWT. Пробуем деплоится на тот же OpenShift/Jelastic. На других проектах парни мутят с распределёнными кэшами. Один из Android проектов писали на PhoneGap. В общем, довольно интересно, технологии довольно свежие.

Лично для меня огромных плюсом является возможность использования Linux в качестве рабочей ОС. Меня огорчают все эти требования по использованию Outlook и прочих поделок M$ в больших конторах. В плане выбора среды и железа свойственна демократичность.Довольно солидный парк Маков(для разработки под iOS). В Java разработке - чуть больше Linux(Ubuntu, Mint, Fedora), чуть меньше - Windows. Ноутбуки для работы народ выбирает сам. Оплачивается какой-то разумный предел, остальное, при желании, сотрудник может добавить сам. Регулярные апгрейды железа. Например, в мой ноут поставили SSD винт и память по максимуму.

По графику работы - всё гибко. Уйти на пару часов посреди дня с последующей отработкой - обычно не проблема. Как и взять отгул. С отпуском тоже довольно гибко, главное заранее уведомить.

По моему мнению, не самое удобное расположение офиса, в ТЦ Титан. Хотя осенью там откроют метро. Ну и появился офис в Уручье(БЦ Порт) для тех, кому удобнее ездить туда.

В плане общения - всё очень дружелюбно и даже по-семейному(что, имхо, не всегда гуд).

Хватает всяких бытовых радостей, вроде кофеварки, микроволновки, холодильника, чая/кофе и прочая.

Есть ещё один интересный нюанс: многие из тех, кто уходит с конторы, походив по другим местам, возвращается обратно. Думаю это неплохая характеристика.

Теперь о вещах спорных.

Хотелось бы больше процессовости, что ли. Попытки прививать культуру JUnit тестирования, Code Review, Continious Delivery не очень приживаются. Причина в банальной занятости людей, которым данные вещи интересны и которые могли бы этим заниматься.

Контора растёт, в основном, за счёт не самых опытных людей. "Динамично растущая молодая компания" несёт в себе противоречивые моменты. Надеюсь, их получится нивелировать.

Резюме: Контора действительно стоящая. Это моё четвёртое место работы и, пожалуй, самое лучшее. Похоже что так думаю не один я, учитывая результаты опроса, проведённого dev.by

Cd80fc002ca1a97ebd5784b80586f09c?1492200442
+4

Ходил на собеседование: офис понравился, люди тоже

E7ed2879678dce548ed44e24815cee11?1401052277

Жду отзывов на эту компанию.


Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

© 2008-2017 Частное предприятие "Дев Бай"
Использование материалов, размещенных на сайте, разрешается при условии прямой гиперссылки на dev.by. Ссылка должна быть размещена в подзаголовке или в первом абзаце публикации.
datahata — хостинг в Беларуси